康比特 特别青年
-康比特2020校园招聘
公司介绍
康比特是永远站在中国体育健康产业发展前沿的企业。
新世纪初，我们将运动营养概念引入中国竞技体育，通过安全有效的运动营养食品，以及专业技术解决方案，助力中国竞技体育实现了新的腾飞，成为国家体育总局及各省市专业队、体育研究所最重要的合作伙伴，被誉为“国家队的营养师”。
2001年康比特成立之初，即以科技为本，除建有研发中心、运动营养研究所，功效实验室、运动人体科学实验室、食品检测实验室、标准研究室外，并同北京体育大学、上海体育学院、武汉体育学院、北京师范大学体育学院，北京大学医学部，中国台湾、韩国、新加坡、澳大利亚、美国等多所研究机构建立了稳定合作关系，承接了国家体育总局、国家科技部、北京市科委等多项研究课题，申报专利200余项。
2003年，康比特进军大众运动市场，推出了国内最早的专业健身运动营养产品，为国内健身健美爱好者带来了安全、有效的营养补剂，并逐渐扩展至学校体育、大众体重管理、中老年健康等市场，满足更多大众细分人群的需要。
2016年，康比特推出了国内首套针对路跑人群的运动营养品解决方案，为北京马拉松等众多金牌赛事提供专业运动营养服务，成为中国马拉松热潮中最深度的参与者。
在推动运动营养相关行业标准及国家标准进步之外，康比特也以高标准的生产实力，成为北京首先获得运动营养SC认证的企业。10万级净化车间，HACCP/ISO9000质量体系认证，康比特率先将运动营养食品生产标准提升至药品级别。
在体质促进领域，康比特同样是行业中的先行者和佼佼者，是国内最早形成完整的包括体测设备、评估技术、运动处方技术、营养膳食处方技术在内的系统化服务的企业，能够为B端及C端客户提供完善的体质问题评估及运动和营养干预方案。
近年来，康比特不断融入中国体育产业生态链，主导了多个骑行路线、登山步道规划、建设及场馆运营，以及赛事运营等项目，并成功入选“国家体育产业示范单位”。
康比特2020校园招聘岗位
技术支持-运动康复
岗位职责：
1、负责项目的疲劳恢复、营养等技术服务体系建设；
2、技术跟队及技术培训：根据运动项目、教练及运动员的需求制定疲劳恢复训练计划并执行，在运动队开展相关技术类培训；
3、为客户提供疲劳恢复等技术支持工作；
4、完成相关课题的申报；
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，硕士优先，医学、康复等相关专业；
2、具有运动队或医院工作经历者优先；
3、具有较好的英文水平，具有单独查阅、翻译英文资料的能力；
4、较强的逻辑能力、学习能力及文字总结及策划能力；
5、能够适应不定期出差，极强的推动及执行能力；
6、有运动营养师证者优先考虑。
技术支持-运动营养
岗位职责：
1、协助上级建立监控和营养恢复体系；
2、负责竞技体育解决方案信息化产品的设计与开发；
3、完成跟队及技术培训工作，并为客户提供营养技术支持；
4、相关课题的申报与执行；
5、研究所其他重点工作协同。
岗位要求：
1、学历：硕士及以上，营养、医学、食品、康复等相关专业；
2、具备扎实营养相关专业知识，较好的英文水平，能够单独查阅、翻译英文资料；
3、能够独立完成任务，极强的推动及执行能力；
4、较强的逻辑能力、学习能力及文字总结及策划能力；
5、具有运动队或俱乐部进行运动营养指导工作经历者优先；
6、能够适应不定期出差；
7、有运动营养师证者优先考虑。
技术支持-课程开发
岗位职责：
1、负责公司运动营养培训课程的研发和优化；
2、根据公司培训课程规划制定培训研发计划和方案；
3、负责市场信息的收集和分析，培训课程调研、培训需求的调查与评估；
4、对培训课程进行完整的系统化设计，组织教材讲义的编撰和审核；
5、组织负责课程相关延伸产品组合的策划、编写；
6、负责与课程运营负责人进行沟通和交流，并提供相关支持；
岗位要求：
1、硕士及以上学历，医学、营养、运动人体科学等相关专业优先；
2、具有扎实的理论功底、文字功底和较强的专业研究和分析能力，写作能力强，对商业培训有较深的理解；
3、具有宽广的视野、敏锐的市场意识和较强的信息捕捉能力；
4、有运动营养师证者优先考虑。
技术支持-营养讲师
岗位职责：
1、康比特运动营养学院运动营养相关课程的讲授；
2、负责运动营养课程相关教育类文章的撰写；
3、学院安排的其他工作。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，医学、营养、运动人体科学等相关专业优先；
2、有一定的教育、教学经验者优先；
3、有良好的适应能力和抗压能力，具有强烈的责任感；
4、有运动营养师证者优先考虑。
技术支持-解决方案
岗位职责：
1、协助经理对所负责业务团队及相关客户的产品技术水平的提升；
2、负责面对各种细分客户人群的运动营养解决方案的制定与撰写；
3、市场中心安排的其他工作。
岗位要求：
1、全日制硕士及以上学历，医学、营养、运动人体科学等相关专业优先；
2、有一定的品牌市场工作经历优先；
3、有良好的适应能力和抗压能力，具有强烈的责任感；
4、有运动营养师证者优先考虑。
功效专员
岗位职责：
1、负责功效试验的设计及验证及研究报告撰写，并且能够公开发表科研论文；
2、协助产品立项。尤其是针对功效成分的功效机理，给出详实的文献分析；
3、建立功效实验评价体系，通过动物实验或人体实验分别来测试产品功效；
4、协助公司与合作机构的共建项目的立项和跟进。
岗位需求：
1、全日制硕士及以上，医学专业（临床及预防卫生方向优先）；
2、有运动营养师证者优先考虑。
营销专员-专业体育
岗位职责：
1、负责公司营养品及科研仪器设备、软件等产品销售及推广工作；
2、根据业务进展与市场需求，在所辖区域进行业务拓展等相关工作；
3、了解客户需求，建立客户信任，完成项目销售工作；
4、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，医学、康复、食品、营养等相关专业，硕士优先；
2、具有较好书面表达能力和口头沟通能力，独立完成各种需求文档的编写；
3、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协作能力，能适应工作压力，较强的责任心和事业心；
4、有医疗器械、医药行业等相关经验者优先；
5、极强的推动及执行能力；
6、有运动营养师证者优先考虑。
运营专员（电商店铺）
岗位概述：
负责天猫、京东等各大平台上康比特店铺的经营工作，执行相关店铺运营营销方案，应用电商营销工具,提高入店流量，点击率及转化率等数据指标，达成店铺业绩指标，同时提升品牌传播度。
岗位要求：
专业不限，全日制本科及以上，有运动营养师证者优先考虑。
运营（社交电商）
岗位概述：
负责社交类电商平台开拓，结合平台类型及用户需求，利用内容创意、活动策划等方式，将合适的产品通过对应平台触达消费者并形成销售转化。
岗位要求：
专业不限，全日制本科及以上，有运动营养师证者优先考虑。
营销专员-大众健康
岗位概述：
负责区域内学校体育渠道、健身渠道的销售管理和拓展工作，结合社群电商新型商业手段，采用线上线下相融合的销售推广模式，达成区域业绩指标，同时提高品牌的渗透率及覆盖度。
岗位要求：
专业不限，全日制本科及以上，有运动营养师证者优先考虑。
品牌专员
岗位职责：
1、协助品牌经理拟定产品线中长期战略规划，制定并推进相关产品整合策略，达成销售目标；
2、根据市场状况和消费者需求，制定相关产品的年度、季度营销策略与计划，及其改善措施；
3、分析市场和比较竞争对手，理解消费者调研需求，与调研团队实施品牌调研和消费者研究；
4、负责现有产品升级及新产品上市，包括市场机会分析、产品定位、产品概念、产品口味、包装设计、传播概念、价格制定、行销推广规划、网络营销、渠道研究、产销协调等；
5、负责培训和督导所有相关人员的产品知识，对各类营销推广活动的共同开展，并建立考核机制，确保活动效果最大化；
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，专业不限；
2、思维活跃，创新力强，具有较强的沟通能力与协调能力；
3、有运动营养师证者优先考虑。
市场专员：
岗位职责：
1、负责市场、同行业竞争对手信息、品牌合作模式、渠道拓展信息的收集、整理与反馈；
2、收集和分析行业及竞争对手情况；
3、搜集整理行业数据统计工作；
4、参与策划、执行公司各项品牌建设相关工作；
5、跟进并执行/监控品牌营销活动的执行过程，并且整合提出可执行性的建议及方案。
岗位要求：
1、全日制本科或以上学历，市场营销相关专业；
2、有快消行业相关工作经验优先考虑；
3、性格外向，有责任心，具有敏锐的观察力、应变能力和沟通能力、文字表达能力，对数据分析有足够的敏锐度；
4、有一定的市场调查、分析、整合资源的能力；
5、有运动营养师证者优先考虑。
招聘对象
【招聘对象】2020年1月1日-7月31日毕业的应届本科/硕士/博士
【招聘人数】40人
【招聘专业】医学类、食品营养类、体育类、生物类、工商管理类、市场营销类
【工作地点】北京
面试流程
网申
宣讲会
初试/复试
终面
录用函发放
薪资福利
1、行业内有竞争力的薪资及丰厚奖金；
2、五险一金；
3、健全的培训体系和导师辅导；
4、部分岗位可办理北京户口；
5、免费提供班车、年度健康体检、生日惊喜、带薪年假等员工福利；
6、丰富的员工生活，面向员工提供运动营养课程、户外团建等各类关怀活动。
7、个性化成长环境，优秀应届生加入新星培养计划，管理及专业双通道发展。
特别青年计划
特别青年计划是康比特的校园招聘项目。
康比特作为国内运动营养行业的领导者，开创了运动营养人才的培养机制，大力培养医学、体育、食品营养的三方跨界复合型人才，专注于竞技体育、大众健康、体育产业等业务的开展。
此项目最早可追溯到2001年公司建立，康比特为完成国家队运动员训练和比赛过程中的营养保障，与北大医学部、北京师范大学、中国农业大学、北京体育大学等院校展开合作，联合培养该领域所需人才。
18年来，应届毕业生的培养机制逐步完善，期间越来越多的优秀毕业生加入康比特，该项目已为公司培养了多名业务骨干及高管。
投递方式
投递简历至hr01@chinacpt.com（邮件名：姓名+专业+岗位）；
线上在智联、51job、BOSS 直聘等各大网站搜索“康比特”，选择相应岗位进行投递。
期待你的加入。
